Desde el Programa Sensibiliza sobre #GestionDeLaDiversidad Salamanca Acoge (Red Acoge) compartimos los resultados del IV Edición del Índice D&I, con las empresas participantes de otras convocatorias conocedoras de que es una herramienta de medición muy válida para el logro de sus objetivos.
El Índice D&I es una herramienta de auto medición que analiza el estado de implicación empresarial con un entorno laboral respetuoso e inclusivo con la diversidad, teniendo en cuenta cinco expresiones de diversidad (género, edad, discapacidad, origen etnocultural y LGTBI).
Miraverintegración en una empresa de inserción que ofrece servicios de limpieza, así como atención domiciliaria a personas dependientes.Paralelamente desarrolla una función de motor de la inserción sociolaboral de las personas que participan del proyecto.
Muchas gracias por atendernos y formar parte de las empresas comprometidas con la diversidad.
Este proyecto es posible gracias a la financiación del Ministerio de Inclusión Seguridad Social y Migraciones, y al Fondo Social Europeo
