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06 abril 2021

¡¡GRACIAS EUROPILLOW!!


Como muchas personas ya saben, Salamanca Acoge lleva a cabo mensualmente un reparto de alimentos destinado a las familias que atendemos y que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad económica. Dichos alimentos provienen del Banco de Alimentos, que a su vez los recibe de la Unión Europea.


Por desgracia, desde Salamanca Acoge no contamos con los medios necesarios para realizar el transporte desde el Banco de Alimentos a nuestra sede, donde se realiza el reparto a las familias. Este problema ha sido solventado gracias a la empresa de transporte EUROPILLOW, quienes, de forma desinteresada y solidaria nos proporcionan el apoyo logístico para el transporte de alimentos a nuestra sede haciendo posible que lleguen a las familias más necesitadas.


MIL GRACIAS EUROPILLOW POR TU AYUDA Y SOLIDARIDAD.

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05 abril 2021

Espacio Acoge viernes 9 de abril.

Como ya sabéis seguimos con nuestros Espacios Acoge todos los viernes. 

Se tratan de reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral. 

La próxima reunión se celebrará el viernes 9 de abril a las 12:00 

SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.

Podéis asistir a través del siguiente enlace: https://us04web.zoom.us/j/77604333849?pwd=aVhJalFXVC93cGFmMVBBYXh4Y1FNdz09

ID de reunión: 776 0433 3849

Código de acceso: 0stEgb

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30 marzo 2021

30 de marzo: Día Internacional de las empleadas del hogar.

 30 DE MARZO DIA INTERNACIONAL DE LAS EMPLEADAS DE HOGAR

Desde la plataforma de entidades por el empleo y con motivo de la celebración del día internacional de las empleadas de hogar, este año 2021 queremos alzar la voz de todas las trabajadoras del hogar 

En este año especialmente difícil y en el que las empleadas han demostrado su valentía y compromiso en el trabajo con nuestros mayores, sin aplausos, sin reconocimiento, sin medidas preventivas…

Con sus armas que son la responsabilidad, profesionalidad, cercanía, respeto, cariño y sacrificio, porque muchas de ellas se han confinado junto a sus empleadores, sin importarles distanciarse de los suyos, limitando toda actividad fuera de la casa.

Su lema es “sin nosotras el mundo se para”, y se paró, pero ellas siguieron trabajando, trabajos esenciales intentando que nuestros mayores salieran adelante siendo el colectivo más castigado de la pandemia, algunas llevaron sus heridas como la propia enfermedad o la pérdida de las personas a las que cuidaban.

Han sido trabajadores en primera línea de batalla contra el COVID. Y aun siendo esenciales muchas de ellas se quedaron sin trabajo, ante el miedo de las familias de ser contagiadas

  ¿Seremos capaces de seguir obviando la dignidad del trabajo del hogar, como trabajo esencial?  

¿Seguiremos aplazando la aprobación de leyes que les permitan alcanzar un estatus de trabajadores como el resto?

Como así ha sucedido, se aprobó como medida especial el subsidio durante el estado de alarma, en un momento donde se sufrían despidos masivos de empleadas de hogar, pero esta medida se suspendió en junio en la finalización del confinamiento.

En este momento somos testigos de cómo el mercado laboral se precariza cada vez más, y como cada vez son más las trabajadoras del hogar, que lo hacen sin contrato.

Por ello reivindicamos:

  • El derecho a la prestación por desempleo.
  • Derecho a una protección frente al despido por desistimiento.
  • Derecho a la inclusión en la ley de prevención de Riesgos Laborales.
  • Derecho a la mejora del sistema de cuidados diferenciándolo del empleo domestico
  • Que la administración se implique articulando medias que fomente e incentiven la contratación de las empeladas de hogar, con apoyo a los empleadores. 
  • Ratificación del convenio 189

 








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22 marzo 2021

Espacio Acoge viernes 26 de marzo.

Una semana más volvemos con nuestros Espacios Acoge de los viernes. 

Reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral. 

La próxima reunión se celebrará el viernes 26 de marzo a las 12:00 

SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.

Podéis asistir a través del siguiente enlace:  

https://us04web.zoom.us/j/78752375196?pwd=SUNUUFh1RzBUYytXZmJ4MVMxL054UT09

Zona de los archivos adjuntos
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21 marzo 2021

DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA DISCRIMINACIÓN RACIAL

En el Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial queremos reconocer la lucha de la juventud migrante para avanzar hacia una sociedad en igualdad de derechos y denunciar la discriminación que sufren miles de personas a diario en nuestro país 


La lucha contra todo tipo de discriminación es la lucha por alcanzar una sociedad donde todas las personas tengan los mismos derechos sin distinción de raza, sexo, idioma, religión, opinión política, origen nacional, condición social, económica, jurídica o internacional del país. 


El Consejo de Derechos Humanos de Naciones Unidas ha señalado que, en el Estado español, la discriminación racial está presente en todos los ámbitos de la sociedad, desde los centros escolares hasta el mercado de trabajo, pasando por la vivienda, la sanidad y otros servicios sociales. Para revertir esta flagrante situación se ha instado al gobierno a la aprobación de una Ley Integral de Igualdad de Trato que dé respuesta unificada a las distintas formas de discriminación que se dan en nuestro país. 

Desde el mes de febrero, se ha iniciado la tramitación parlamentaria del Proyecto de Ley para que proteja a todas las personas de las discriminaciones cotidianas fuertemente arraigadas en la sociedad y garantice el pleno ejercicio y disfrute de sus derechos. Esta Ley debe incluir todas las recomendaciones realizadas por el Comité contra la Discriminación, entre ellas las relacionadas con la no discriminación de las personas migrantes y refugiadas que obliga a los Estados a garantizar la igualdad en el disfrute de esos derechos entre la población considerada ciudadana y la no ciudadana, en la medida reconocida en el derecho internacional. 


El modelo establecido en la normativa española para la concesión de la ciudadanía establece unos criterios discriminatorios que condicionan el pleno ejercicio de los derechos de las personas migrantes como, por ejemplo, la adquisición de un contrato de trabajo en los sectores cuya demanda de empleo no sea cubierta por los españoles y españolas. 

Las personas migrantes deben ser reconocidas como sujetos plenos de derechos y deben tener acceso a una participación e igualdad real, sin discriminación alguna, con independencia de su condición migratoria. 


En este día, desde Red Acoge condenamos cualquier tipo de discriminación y urgimos a impulsar una Ley Integral de Igualdad de Trato y No Discriminación que no excluya a las personas en situación administrativa irregular y una Ley de Extranjería que garanticen los derechos de todas las personas extranjeras sin discriminación alguna. 


Ninguna sociedad puede desarrollar su verdadero potencial cuando hay obstáculos jurídicos, sociales o políticos que impiden a sectores enteros de la población contribuir a dicha sociedad. 


                                                                  


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16 marzo 2021

Exposición Día Internacional contra la Discriminación Racial.

Hasta el 28 de marzo podéis asistir a la exposición que hemos preparado en conmemoración del día 21 de marzo (Día Internacional Contra la Discriminación Racial y Étnica) desde el Programa de Igualdad de Trato y No Discriminación de Red Acoge en el patio de la Biblioteca Pública de Salamanca, Casa de las Conchas.

En la muestra podréis conocer distintos personajes relevantes en la lucha por la igualdad, desde algunos de sobra conocidos como Nelson Mandela a otros como Ida B. Wells.

Animaos a asistir, la entrada es gratuita y el horario es de lunes a sábado de 9:00 a 21:00.

El Programa de igualdad de Trato y No Discriminación esta financiado por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones y el Fondo de Asilo, Migración e Integración de la UE.


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15 marzo 2021

Espacio Acoge 19 de marzo

Seguimos con nuestros Espacios Acoge todos los viernes. 

Reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral. 

La próxima reunión se celebrará el viernes 19 de marzo a las 12:00 

SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.

Podéis asistir a través del siguiente enlace:  https://us04web.zoom.us/j/72181017155?pwd=VGVZWmhhMmo4bWE1ZTMvNlJXeEVoZz09


ID de reunión: 721 8101 7155

Código de acceso: VPAqX9



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11 marzo 2021

Espacio Acoge 12 de marzo

Seguimos con nuestros Espacios Acoge todos los viernes. 

Reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral. 

La próxima reunión se celebrará el viernes 5 a las 12:00 

SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.



Podéis asistir a través del siguiente enlace:  

Unirse a la reunión Zoom

https://us04web.zoom.us/j/75847865103?pwd=NGZ4WjM4emppT3F5a2R0NTRwdnlpZz09

ID de reunión: 758 4786 5103

Código de acceso: TTpC03

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Firma para que el Ministerio del Interior garantice el acceso a la justicia de las personas en situación administrativa irregular.

 Desde Red Acoge queremos hacer llegar al Relator de Naciones Unidas sobre los derechos de las personas migrantes nuestra preocupación por la vulneración del derecho al acceso a la justicia de quienes se encuentran en situación administrativa irregular en el Estado español. 

El Defensor del Pueblo se ha dirigido en reiteradas ocasiones al Ministerio del Interior para que dicte instrucciones precisas que garanticen que las personas extranjeras en situación irregular, que son presuntas víctimas de un delito, puedan formular denuncia sin miedo a ser expulsadas, ajustándose de este modo a lo dispuesto en el Estatuto de la Víctima del Delito, y al marco jurídico internacional. Sin embargo, en enero de 2021, la Secretaría de Estado de Seguridad comunicó su negativa expresa a aplicar esta recomendación.

 Las organizaciones sociales hemos constatado además que este procedimiento no solo se aplica a quienes pretenden interponer una denuncia, sino también a quienes acuden a dependencias policiales a realizar cualquier tipo de trámite administrativo. Esta práctica contraviene la obligación de los Estados de garantizar el acceso efectivo a la justicia de todas las personas, sin discriminación, independientemente de su nacionalidad o situación migratoria, respetando los principios de equidad, proporcionalidad y de seguridad jurídica. 

Si eres organización, FIRMA AQUÍ para solicitar al Relator Especial de Naciones Unidas sobre los Derechos Humanos de las personas migrantes que se dirija al Estado español para que cumpla con su compromiso para garantizar los derechos humanos de todas las personas con arreglo a los principios de igualdad de trato y no discriminación.



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08 marzo 2021

8 Día Internacional de la Mujer

ANTE LA EMERGENCIA SOCIAL EL FEMINISMO ES ESENCIAL

En el Día Internacional de la Mujer queremos reivindicar una ciudadanía con plenos derechos para todas las mujeres migrantes y refugiadas, y reconocer el liderazgo que desempeñan en todo el mundo para lograr una sociedad igualitaria y libre de violencias. 

Miles de mujeres a lo largo de los siglos han luchado para romper con una sociedad que restringe derechos y libertades y se asienta en una desigualdad sistémica. Han reivindicado su papel como agentes políticos en la defensa y promoción de los derechos humanos, exigiendo el fin de las leyes, políticas, prácticas y actitudes sociales y culturales que las discriminan por el hecho de ser mujeres.  

Las mujeres migrantes asumen retos, grandes riesgos y superan inmensas barreras para intentar tener una vida digna. En la mayoría de los casos se ven obligadas a migrar sin las autorizaciones de residencia y trabajo necesarias ante los graves obstáculos para conseguir los visados necesarios en su país de origen.

Una vez en el Estado español, la ley que debería proteger sus derechos se los niega. La ley de extranjería las obliga a vivir un mínimo de tres años de exclusión en situación administrativa irregular y las empuja al trabajo informal y a la economía sumergida.

La irregularidad administrativa provoca que las mujeres migrantes se encuentren expuestas a innumerables situaciones de discriminación, explotación y abusos, limitaciones en el ejercicio de múltiples derechos y provoca una situación de mayor vulnerabilidad frente a todo tipo de violencias. Esta situación se ha visto agravada por la crisis sanitaria, social y económica provocada por la pandemia de la COVID-19. 

Además, la normativa de extranjería limita el acceso a la justicia y facilita que los abusos, la explotación, la violación de derechos y la violencia de que son objeto las mujeres migrantes en situación irregular, puedan quedar en la impunidad. El temor a la apertura de un procedimiento de expulsión genera que, muchas personas en situación irregular cuando son víctimas de un delito, no acudan a interponer la denuncia en dependencia policiales. 

Por todo ello, son muchas las mujeres migrantes, refugiadas, asociaciones y plataformas formadas por ellas, que denuncian y reivindican derechos para la construcción de una sociedad igualitaria. 

En el Día Internacional de la Mujer nos unimos a las reivindicaciones de las mujeres migrantes y exigimos:


La modificación de la legislación de extranjería para acabar con la exclusión y discriminación que genera.


La adopción de las medidas necesarias para garantizar la seguridad jurídica y protección a las mujeres migrantes en situación administrativa irregular, y la denuncia segura ante la vulneración de sus derechos.


La eliminación de todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio, incluida la trata de personas y la explotación laboral, así como la equiparación de los derechos laborales de las mujeres trabajadoras de hogar y cuidados y la protección efectiva de los derechos de las jornaleras y porteadoras.


Porque lo esencial es que las mujeres sean reconocidas como ciudadanas con plenos de derechos, en igualdad, con independencia de su condición migratoria.


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03 marzo 2021

Espacio Acoge 5 de marzo

Seguimos con nuestros Espacios Acoge todos los viernes. 

Reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral. 

La próxima reunión se celebrará el viernes 5 a las 12:00 

SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.

Podéis asistir a través del siguiente enlace:  

https://us04web.zoom.us/j/72761140771?pwd=cENOZFFUbGRZeVFYUi8zMGRQRExDdz09

ID de reunión: 727 6114 0771Código de acceso: 7ki6dn

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01 marzo 2021

PRESENTACIÓN DE LOS CRITERIOS ECONÓMICOS DE LAS EMPLEADAS DE HOGAR 2021

Como cada año, desde la mesa de Mesa de Empleadas de Hogar de la Plataforma Salmantina de Entidades por el Empleo, presentaremos los criterios económicos actualizados para empleadas de hogar. 

Este año, debido a la situación de pandemia, se presentarán de forma online a través de ZOOM.

👇👇

Te esperamos el miércoles 3 de marzo a las 18:00 en el siguiente enlace:  http://bit.ly/3uhyku1

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22 febrero 2021

Espacio Acoge 26 de febrero


Seguimos con nuestros Espacios Acoge todos los viernes.
Reuniones abiertas de resolución de dudas en materia de extranjería y laboral.
La próxima reunión se celebrará el viernes 26 a las 12:00
SE RUEGA PUNTUALIDAD A LA REUNIÓN A FIN DE PODER RESOLVER TODAS LAS DUDAS QUE NOS PLANTEÉIS.

Podéis asistir a través del siguiente enlace: https://us04web.zoom.us/j/77578513061?pwd=QWdkSHlkUzZ0THQ4eFJtRS9FalhPQT09

ID de reunión: 775 7851 3061
Código de acceso: 61Enhk
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20 febrero 2021

Manifiesto por el 20 de febrero Día Internacional de la Justicia Social

La Plataforma salmantina de Entidades por el empleo, en el marco de las actuaciones de sensibilización que promueve, quiere sumarse a la celebración del Día Mundial de la Justicia Social.

Desde el año 2007, se celebra todos los 20 de febrero tras una resolución de la Asamblea General de la Organización de las Naciones Unidas (ONU) en la que se puso de manifiesto que “la justicia social es un principio fundamental para la convivencia pacífica y próspera, dentro y entre las naciones.” Así como reconoce que “el desarrollo social y la justicia social no pueden alcanzarse si no hay paz y seguridad o si no se respetan todos los derechos humanos y las libertades fundamentales”.

La justicia social se basa en la igualdad de oportunidades y en los derechos humanos, trascendiendo el concepto tradicional de justicia legal. Todas las personas tenemos unas necesidades básicas comunes que se traducen en derechos humanos fundamentales y, que cuando no se satisfacen, producen inequidades, motivo por el que es fundamental trabajar para erradicar la pobreza y promover el empleo pleno y el trabajo decente, la igualdad entre los sexos y el acceso al bienestar social y la justicia social para todos.

La Plataforma salmantina de Entidades por el empleo, mediante nuestro trabajo en red, tiene como finalidad en cada una de nuestras actividades, individuales y colectivas, la protección y la empleabilidad de los colectivos sociales más vulnerables de nuestra sociedad. Esto, en un momento como el actual, cobra mayor valor y sentido, por las consecuencias laborales y sociales que se están produciendo en nuestro contexto social y laboral. Mantenemos la esperanza de que estas consecuencias sean solamente temporales, pero prevemos que, a medio plazo, la normalidad de la vida de las personas no va a ser posible recuperarla en toda su amplitud.

Por esa razón, en el día de hoy, queremos manifestar y poner de relieve la labor realizada desde las entidades y organizaciones que conformamos la plataforma, reivindicando la importancia de nuestra intervención con los colectivos más vulnerables, que están siendo afectados en mayor medida por las consecuencias de la crisis sanitaria, social y económica, y que ha acentuado más si cabe la precariedad, desigualdad y el riesgo de exclusión que estas personas ya sufrían.

La interculturalidad, la diversidad y la transversalidad de nuestras actuaciones, deben seguir siendo pilares esenciales para los hombres y mujeres en nuestra sociedad, independientemente de su condición económica, religiosa, de procedencia, de capacidades diversas, etc,

En este contexto, desde la Plataforma Salmantina de Entidades por el Empleo reivindicamos:

  • Una educación inclusiva que permita a todos los niños, niñas y adolescentes acceder a una educación que les permita formarse y les asegure un futuro en igualdad de oportunidades.
  • Que todas las personas tengan garantizado el acceso a sus derechos sin tener en cuenta su género.
  • Que a través de la legislación se condene la trata y el abuso, puesto que la pobreza, la exclusión y las guerras exponen a los más vulnerables a caer en las redes de las mafias de la trata.
  • Que las personas puedan acceder a todos sus derechos y obligaciones con independencia de su condición o raza.
  • Que el acceso a una vivienda digna esté al alcance de todas las personas.
  • Que la pobreza y la exclusión no sean un factor determinante en el acceso a una atención sanitaria suficiente y efectiva.
  •  Fortalecer las políticas sociales inclusivas, que no dejen a nadie atrás tras esta crisis y que pongan a la persona en el centro.
  • Evitar la brecha digital entre personas, con un mayor acceso igualitario en el uso de las TIC y el acceso a Internet.
  • Velar por la dignidad y los derechos de las personas vulnerables en el ámbito del empleo y que el Covid 19 no se utilice para menoscabarla.
  • Generar oportunidades de empleo con condiciones laborales dignas.

Este 20 de febrero ha de servir para marcar las prioridades que la sociedad más vulnerable tiene, para seguir concienciando a la ciudadanía de la necesidad básica de defender los derechos laborales y sociales de todas las capas de la sociedad y para poner en valor el trabajo colectivo y coordinado que debe existir y exigirse a quienes tenemos la responsabilidad de velar por la consecución inmediata de la igualdad, del equilibrio económico y social de nuestro Estado, desde el principio de integración, de solidaridad y compromiso social. Desde la Plataforma de Entidades por el Empleo, seguiremos trabajando para que todo ello sea una realidad y hagamos posible un mundo más humano donde la prioridad sea la persona.



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15 febrero 2021

Formación Online del programa de empleo de Protección Internacional



Iniciamos el curso de COMPETENCIAS BÁSICAS DIGITALES para las personas participantes del programa AIA-E Empleo de Prioridad V. Lo haremos alternando el contenido on line con sesiones presenciales de apoyo a los contenidos de manera que personas que no hayan tenido contacto con las nuevas tecnologías puedan aprovechar las ventajas de la formación on line.

Los objetivos que nos planteamos conseguir son:

  • Que las personas participantes consigan mejorar sus competencias digitales con el fin de adquirir competencias en el uso de Internet y las tecnologías en su día a día.
  • Que sepan cómo encontrar y gestionar información en Internet de forma eficaz.
  • Que los alumnos sepan evaluar y distinguir la fiabilidad y calidad de la información que encontramos a través de la Red
  • Que los alumnos puedan manejar diferentes herramientas para comunicarse y compartir información, sabiendo elegir el medio más idóneo en cada caso y respetando las normas de comportamiento en función de la herramienta elegida.

El curso tendrá una duración total de 15 horas, se inició el 15 de febrero hasta el 15 de marzo y se realizará a través de la aplicación Classroom de Google.

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